Neubesetzung des Teams

Liebe User des WK-Forums!

Wir (Rehwind, Elfenlied, Weißstern, Eiswirbel, Spiegelmaske) haben uns in letzter Zeit gemeinsam Gedanken über das Team gemacht. Wir sind der Meinung, dass es Zeit für eine Generalüberholung ist, dass heißt, dass wir es gerne so hätten, dass das gesamte Team aufgelöst und neu zusammengesetzt wird. Selbstverständlich haben wir dafür mehrere Gründe, die alle dazu führen, dass das aktuelle Team seinen Aufgaben unserer Meinung nach nicht vollständig, fehlerlos und vor allem nicht schnell genug nachkommt.

1. Als ersten großen Grund natürlich das Rollenspiel, dessen Neustart nun seit circa 8 Wochen läuft. Unserer Meinung nach kann man den Neustart ja in einer Woche durchziehen, das Team scheint dessen aber nicht fähig zu sein. Die Folge: Es melden sich immer weniger User an, das Forum wird inaktiver. Verständlich. Welcher User meldet sich schon gerne in einem Forum an, in welchem er nicht die Möglichkeit hat, am Rollenspiel mitzuwirken?

2. Außerdem gibt es so viele Macken, die so unnötig viel Zeit zum beheben brauchen. Beispiel: Die Navileiste, die tagelang nicht funktioniert hat, dann mehr als nur "provisorisch" gefixt wurde und erst durch Rehwinds Hilfe wieder ansehnlich wurde. Das Portal, das bestenfalls einmal im Monat aktualisiert wird und wo der Code auch nicht funktioniert hat. Der Stylewechsel, der nun seit Monaten nicht mehr funktioniert - was eigentlich kein Problem wäre, hätten wir mit dem Stylewechsel nicht noch den Header gleich mit verloren. Statt den Stylewechsel zu fixen, hätte man lieber einfach den normalen Header einsetzen sollen, was uns zum nächsten Punkt führt: Die Wettbewerbe.

3. Ja, die Storyline und der Headerwettbewerb. Hieran lässt sich gut ablesen, wie unüberlegt und unbedacht das Team seine Entscheidungen trifft, und das im neuen Eventkomitee Kommunikation auch eher ein irrelevanter Begriff ist. Erst einmal, dass für eine vollständige Storyline lediglich eine Woche gegeben wurde, und für einen vernünftigen Header noch weniger - 6 Tage. Weder über Hobbies, Freunde, Schule, Hausaufgaben, noch die Bereitschaft der User wurden sich da Gedanken gemacht. Zwar wurden die Zeitfristen verlängert, allerdings auch erst, nachdem das Team mehrfach darauf hingewiesen wurde, womit es, unserer Meinung nach, bestätigt hat, dass es seine Entscheidungen zwar extrem langsam, aber immer noch fehlerhaft und unüberlegt trifft.

4. Die Kommunikation. Sowohl teamintern, als auch im Event-Komitee, als auch zwischen Team, Event-Komitee und Usern läuft in der Kommunikation einiges falsch. Unserer Meinung nach sollten die User über alles, auch kleinste Änderungen, offiziell informiert werden, was jedoch nicht der Fall ist. Dass das Event-Komitee untereinander nicht sonderlich viel kommuniziert, lässt sich im Thema zum Storyline-Wettbewerb nachlesen. Und auch im Team scheint es Schwierigkeiten zu geben - die sich irgendwie nicht beheben lassen.

5. Die Aufgabenverteilung im Team. Es ist nicht so, dass jeder seine Aufgaben hat, und diese pflichtbewusst erledigt, viele machen gar nichts, schreiben nichts in den Besprechungen, und das sind nicht unbedingt immer neue Teammitglieder. User, die seit drei Jahren im Team sind, haben weniger gemacht, als User, die seit einem Jahr im Team sind - und ja, das lässt sich im Adminbereich nachlesen. Nur leider kommt bei den Usern nicht an, wer wie viel macht, sonst sähe die Teambesetzung eventuell ganz anders aus.

Von Rehwind: "Wir finden alles scheiße und haben keine Argumente."


Das waren jetzt nur die 5 gröbsten Verfehlungen im Team. Wir könnten noch weitere aufzählen, aber worauf wir hinauswollen: Wir wären dafür, dass jetzige Team komplett aufzulösen und ein neues zu bilden.

Dafür würden wir gerne eigene Vorschläge erbringen. Dies sind aber auch nur Vorschläge, es kann sein, dass manche User mehrfach auftreten, da wir sie in verschiedenen Rängen für geeignet erachten, und es werden pro Rang auch mehr als gebraucht werden, genannt, da wir euch nicht unser Traumteam vorstellen wollen, sondern lediglich die Personen, die wir als gut und geeignet empfinden. Desweiteren möchten wir euch die Möglichkeit geben, selber User zu nennen, die ihr gerne im Team hättet, von denen ihr denkt, dass sie geeignet wären. Wenn möglich, auch mit Begründung(en). ^-^



Als Admins schlagen wir vor:


Sie ist aktiv, lang im Forum, kennt sich bestens mit den Funktionen aus und engagiert sich sehr. Für neue Ideen ist sie offen, bringt auch selber welche und sagt stets ihre ehrliche Meinung. Unserer Meinung nach eignet sie sich sehr gut für den Rang einer Administratorin.



Ebenfalls lange im Team ist sie aktiv, kennt sich bestens mit Codes und den Funktionen aus, ist freundlich, sowie hilfs- und kompromissbereit. Sie interessiert sich für die User und deren Meinungen und ist immer darum bemüht, dass alle Seiten zufrieden sind. Unserer Meinung nach die perfekten Voraussetzungen für eine Administratorin.



Sie war bereits einmal als Mod im Team und hat ihre Sache damals sehr gut gemacht. Sie ist aktiv, zwar nicht sonderlich häufig im Chat, vertritt aber bei "Wünsche & Kritik"-Themen ehrlich, sachlich und klar formuliert ihre Meinung. Wir sind uns sicher, dass sie sich aktiv in den Besprechungen beteiligen würde, offen für Neues wäre und selber gute Ideen bringen würde.



Rehwind ist, wie unsere anderen drei Vorschläge auch, sehr aktiv, regelmäßig im Chat und kennt sich sehr gut mit den Funktionen aus, da sie selber bereits mehrere Foren erfolgreich geleitet hat. Sie bringt gute Ideen, ist kreativ und ebenfalls auf die Meinung der User bedacht. Sie hat sich schon immer sehr für das Forum engagiert und schrieb bisher auch immer aktiv in den Besprechungen. Ebenfalls ist sie ehrlich, kann ihren Standpunkt aber dennoch sachlich und neutral vertreten.




Als Moderatoren schlagen wir vor:



Auch sie ist sehr aktiv, interessiert und fähig. Sie kennt sich gut mit den Funktionen aus, vertritt sachlich und offen ihre Meinung und das, ohne jemanden anzugreifen. Sie wäre, unserer Meinung nach, eine der Optimalbesetzungen für den Rang als Mod, da sie auch schon lange und durchgängig aktiv im Forum war. Wir sind uns sicher, dass auch sie an den Besprechungen teilnehmen und diese unter Umständen auch etwas ankurbeln könnte.



Silberglanz kennt sich sehr gut mit den Funktionen aus, ist hin und wieder mal im Chat und stets sehr bemüht. Warum wir sie allerdings nicht als Administratorin, sondern eher als Mod wollen? Oft kommt es so vor, als wäre die das Oberhaupt des Teams und hätte die meiste Entscheidungsgewalt. Zwar missbraucht sie diese nicht, jedoch finden wir, dass sie gar nicht erst in der Lage dazu sein sollte. Sie ist zwar ein ausgezeichnetes Teammitglied, allerdings ist das Team zu sehr von ihr und auch von ihrem Einfluss abhängig. Um das ein wenig zu schmälern, würden wir es für klug halten, sie in einem eventuell neuem Team als Moderatorin einzusetzen, statt als Administratorin.





s. vorgeschlagene Administratoren.



Cinnamon ist aktiv, beteiligt sich an den Besprechungen und erledigt ihre Arbeit sehr gewissenhaft. Wir finden keinen Grund, warum sie in einem eventuell neuem Team nicht auch vorhanden sein sollte, da auch sie ihre Meinung klar formulieren kann, und das ohne andere zu beleidigen. Ebenfalls ist sie öfter im Chat und auch in vielen Beiträgen vertreten. 



Auch Eisblume erledigt ihre Arbeit gewissenhaft, wenn auch in Abständen. Sie vertritt regelmäßig ihren Standpunkt zu den Dingen, ist häufig im Chat und interessiert sich für die User. Sie kennt sich mit den Funktionen aus und auch hier sehen wir keinen Grund, weshalb sie in einem neuen Team nicht wieder vorhanden sein sollte.


Als Chatmods schlagen wir vor:



Auch sie engagiert sich für das Forum, ist aktiv und vertritt offen und ehrlich ihre Meinung. In den Besprechungen ist sie ebenfalls aktiv, vertritt auch da einen klaren Standpunkt und ist häufig im Chat. Sie kennt sich gut mit den Regeln aus und ist dementsprechend oft im Chat, um darauf zu achten, dass diese auch eingehalten werden.



Wir sind der Meinung, dass Elfenlied eine sehr engagierte Userin ist, die sich nicht davor fürchtet, ihre Meinung zu äußern. Sie war schon mal im Team und hat sich dort sehr aktiv an Besprechungen beteiligt, aber auch die normale Moderatoren- und Chatmoderatorenarbeit erledigte sie regelmäßig und zuverlässig. Sie schreibt viele Beiträge und ist sehr oft im Chat. Oft bringt sie gute und kreative Ideen hervor, welche durchaus umsetzbar sind und ist auch insgesamt sehr aktiv.




Das wären unsere Vorschläge, aus denen man eine Neubesetzung des Teams machen könnte. 
Selbstverständlich könnt ihr noch weitere Vorschläge bringen, wir würden uns sehr darüber freuen. Falls noch Fragen bestehen, werden wir diese so schnell wie möglich beantworten.

Dieses Thema veröffentlichen wir zwar in Elfenlieds Namen, wir haben es allerdings alle gemeinsam geschrieben.
Wir posten es nur unter Elfenlieds Namen, weil die ja sowieso schon von allen gehatet wird und wir noch nicht so sehr, da kann sie ruhig den ganzen Ärger kriegen. xD